Гендерное неравенство на рынке труда: измерение на данных России и Беларуси
Научная статья
Для цитирования
Сошникова Л. А., Овсеенко В. А. Гендерное неравенство на рынке труда: измерение на данных России и Беларуси // Петербургская социология сегодня. 2026. Том 18. № 2. С. 7-27. DOI: https://doi.org/10.25990/socinstras.pss-18-2.rg8g-d911 EDN: LHTPPD
Аннотация
В рамках социологического подхода к рынку труда рассматривается проблема гендерного неравенства и методология его измерения с помощью Индекса гендерного неравенства (GII) и Глобального индекса гендерного разрыва (GGGI). Обсуждается методика построения индексов; приводятся расчеты по данным РФ и РБ. Делается вывод, что положение мужчин и женщин в обеих стран отражает как глобальную тенденцию гендерного неравенства, так и особенности постсоветской социально-экономической модели.
Ключевые слова:
рынок труда, гендерное неравенство, индекс гендерного неравенства (GII), глобальный индекс гендерного разрыва (GGGI), методика, показатели, измерение, Республика Беларусь, Российская Федерация
Литература
1. Кейзик А. С. Гендерное неравенство на современном этапе развития общества // Символ науки. 2015. №7-2. — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/gendernoe-neravenstvo-na-sovremennom-etape-razvitiya-obschestva. — Дата доступа: 24.04.2025.
2. Алебастрова И. А. Гендерное равноправие и гендерные привелегии: цели и средства // СКО. 2015. №1 (104). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/gendernoe-ravnopravie-i-gendernye-privilegii-tseli-i-sredstva. — Дата доступа: 24.04.2025.
3. Программа развития ООН, 2023 [Электронный ресурс]. — Минск, 2025. — Режим доступа: https://www.undp.org/ru/belarus. — Дата доступа: 25.03.2025.
4. Вайкок Э.Г. Гендерный аспект трудовой культуры// Вестник Адыгейского государственного университета. Серия 1: Регионоведение: философия, история, социология, юриспруденция, политология, культурология. –2008. – № 8. – с. 290-295.
5. Дадожонова М. Ш. Проблема гендерного неравенства на рынке труда в рамках современной экономической теории // Вестник ТГУПБП. 2019. №1(78). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/problema-gendernogo-neravenstva-na-rynke-truda-v-ramkah-sovremennoy-ekonomicheskoy-teorii. — Дата доступа: 24.04.2025.
6. Rubery J. Women and work in the UK: the need for modernisation of labour market institutions // Women and Employment: Changing Lives and New Challenges / ed. by J. Scott, S. Dex, H. Joshi. Cheltenham: Edward Elgar, 2008. P. 289–312
7. Blau F. D., Kahn L. M. The Gender Wage Gap: Extent, Trends, and Explanations // Journal of Economic Literature. 2017. Vol. 55, No. 3. P. 789–865. DOI: 10.1257/jel.20160995.
8. Reskin B. Sex Segregation in the Workplace // Annual Review of Sociology. 1993. Vol. 19. P. 241–270. DOI: 10.1146/annurev.so.19.080193.001325.
9. Coré F. The Continuing Saga of Labour Market Segregation // OECD Observer. 1999. No. 216. P. 42–43.
10. Гневашева В. А. Гендерная сегрегация рынка труда: современные тренды // РЭиУ. 2023. №2 (74). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/gendernaya-segregatsiya-rynka-truda-sovremennye-trendy. — Дата доступа: 24.04.2025.
11. Риджвей, К. Л. Конструкции гендера: как гендерное неравенство сохраняется в современном мире / К. Л. Риджвей. – Оксфорд : Oxford University Press, 2011. – 256 с.
12. Коттер, Д. Эффект «стеклянного потолка» / Д. Коттер, Дж. Хермсен, С. Овадиа, Р. Ваннеман // Social Forces. – 2001. – Т. 80, № 2. – С. 655–681.
13. Международная организация труда (МОТ). Женщины и мужчины на неформальном рынке труда: глобальный обзор. – Женева : МОТ, 2018. – 132 с.
14. Гостенина В. И., Кейзик А. С. Индекс гендерного неравенства: методика расчета и реализация // Среднерусский вестник общественных наук. 2016. №1. — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/indeks-gendernogo-neravenstva-metodika-rascheta-i-realizatsiya. — Дата доступа: 24.04.2025.
15. Гендерная статистика, 2024 [Электронный ресурс]. — Минск, 2025. — Режим доступа: https://gender.belstat.gov.by/economics/. — Дата доступа: 24.04.2025.
16. Рабочая сила, занятость и безработица в России (по результатам выборочных обследований рабочей силы). 2024 Стат.сб./Росстат. - M.,-2024. - 152 c.
2. Алебастрова И. А. Гендерное равноправие и гендерные привелегии: цели и средства // СКО. 2015. №1 (104). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/gendernoe-ravnopravie-i-gendernye-privilegii-tseli-i-sredstva. — Дата доступа: 24.04.2025.
3. Программа развития ООН, 2023 [Электронный ресурс]. — Минск, 2025. — Режим доступа: https://www.undp.org/ru/belarus. — Дата доступа: 25.03.2025.
4. Вайкок Э.Г. Гендерный аспект трудовой культуры// Вестник Адыгейского государственного университета. Серия 1: Регионоведение: философия, история, социология, юриспруденция, политология, культурология. –2008. – № 8. – с. 290-295.
5. Дадожонова М. Ш. Проблема гендерного неравенства на рынке труда в рамках современной экономической теории // Вестник ТГУПБП. 2019. №1(78). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/problema-gendernogo-neravenstva-na-rynke-truda-v-ramkah-sovremennoy-ekonomicheskoy-teorii. — Дата доступа: 24.04.2025.
6. Rubery J. Women and work in the UK: the need for modernisation of labour market institutions // Women and Employment: Changing Lives and New Challenges / ed. by J. Scott, S. Dex, H. Joshi. Cheltenham: Edward Elgar, 2008. P. 289–312
7. Blau F. D., Kahn L. M. The Gender Wage Gap: Extent, Trends, and Explanations // Journal of Economic Literature. 2017. Vol. 55, No. 3. P. 789–865. DOI: 10.1257/jel.20160995.
8. Reskin B. Sex Segregation in the Workplace // Annual Review of Sociology. 1993. Vol. 19. P. 241–270. DOI: 10.1146/annurev.so.19.080193.001325.
9. Coré F. The Continuing Saga of Labour Market Segregation // OECD Observer. 1999. No. 216. P. 42–43.
10. Гневашева В. А. Гендерная сегрегация рынка труда: современные тренды // РЭиУ. 2023. №2 (74). — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/gendernaya-segregatsiya-rynka-truda-sovremennye-trendy. — Дата доступа: 24.04.2025.
11. Риджвей, К. Л. Конструкции гендера: как гендерное неравенство сохраняется в современном мире / К. Л. Риджвей. – Оксфорд : Oxford University Press, 2011. – 256 с.
12. Коттер, Д. Эффект «стеклянного потолка» / Д. Коттер, Дж. Хермсен, С. Овадиа, Р. Ваннеман // Social Forces. – 2001. – Т. 80, № 2. – С. 655–681.
13. Международная организация труда (МОТ). Женщины и мужчины на неформальном рынке труда: глобальный обзор. – Женева : МОТ, 2018. – 132 с.
14. Гостенина В. И., Кейзик А. С. Индекс гендерного неравенства: методика расчета и реализация // Среднерусский вестник общественных наук. 2016. №1. — Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/indeks-gendernogo-neravenstva-metodika-rascheta-i-realizatsiya. — Дата доступа: 24.04.2025.
15. Гендерная статистика, 2024 [Электронный ресурс]. — Минск, 2025. — Режим доступа: https://gender.belstat.gov.by/economics/. — Дата доступа: 24.04.2025.
16. Рабочая сила, занятость и безработица в России (по результатам выборочных обследований рабочей силы). 2024 Стат.сб./Росстат. - M.,-2024. - 152 c.
Статья
Поступила: 28.08.2025
Опубликована: 21.06.2026
Форматы цитирования
Другие форматы цитирования:
APA
Сошникова, Л. А., & Овсеенко, В. А. (2026). Гендерное неравенство на рынке труда: измерение на данных России и Беларуси. Петербургская социология сегодня, 18(2), 7-27. https://doi.org/10.25990/socinstras.pss-18-2.rg8g-d911
Раздел
СОЦИАЛЬНОЕ И ГЕНДЕРНОЕ НЕРАВЕНСТВО
JATS XML
